دستورالعمل اجرایی مواد (۹۱) و (۹۲) قانون مدیریت خدمات کشوری در۲۸اردیبهشت۱۳۹۹ابلاغ شده است

تاج خبربه گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی دولت، جمشید انصاری، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، به منظور تحقق بند «۲۴» سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری، اجرای برنامه هفتم و هشتم از دومین برنامه جامع اصلاح نظام اداری و به استناد تبصره (۳) ماده (۴) آیین‌نامه اجرایی مواد (۸۴، ۸۶، ۸۷، ۹۰، ۹۱ و ۹۳) قانون مدیریت خدمات کشوری، «دستورالعمل اجرایی مواد (۹۱) و (۹۲) قانون مدیریت خدمات کشوری و ضمائم مربوطه» را برای اجرا ابلاغ کرد. این دستورالعمل با عنایت به تدابیر دولت و تأکید رئیس‌جمهوری مبنی بر استفاده از تمامی ظرفیت‌های قانونی در برخورد همه‌جانبه و قاطع با مفاسد اداری و باتوجه به تجارب حاصل از اجرای دستورالعمل مذکور در سال‌های گذشته و کسب نظرها و پیشنهادهای دستگاه‌های اجرایی ذی‌ربط بازنگری و تدوین شده است. به موجب این بخشنامه، ضروری است تمامی دستگاه‌های اجرایی مشمول و استانداران ضمن اهتمام ویژه در اجرای صحیح و مؤثر مواد (۹۱) و (۹۲) قانون مدیریت خدمات کشوری و این دستورالعمل، گزارش جامع اجرای آن را مطابق سازِکار تعیین‌شده به سازمان اداری و استخدامی کشور ارسال کنند. همچنین در این بخشنامه، دستورالعمل اجرایی مواد (۹۱) و (۹۲) قانون مذکور، موضوع بخشنامه شماره ۱۷۳۷۰۶ مورخ ۱۳۹۳/۱۲/۲۷ لغو شده است. گفتنی است مواد (۹۱) و (۹۲) قانون مدیریت خدمات کشوری به موضوع سلامت اداری و ممنوعیت اخذ رشوه و سوءاستفاده از مقام اداری و همچنین لزوم نظارت و کنترل بر کارمندان از سوی مدیران می‌پردازد.